存瑞中学青年教师研究会活动方案

 

一、指导思想

青年教师是学校教师队伍的重要组成部分，是学校可持续发展的后备力量，青年教师的思想政治素质、业务水平直接关系到学校的生存和发展。青年教师的培养是学校教师队伍建设的一项重要任务，是学校发展建设的一项重大工程。以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，为全面贯彻党的教育方针，落实立德树人根本任务，本着“精心培养、严格要求、合理安排、大胆使用、全面考核、鼓励先进”的方针，通过“以老带新、以新促老”的方式，使我校各级名师、骨干教师拼搏进取的精神和教学管理的经验方法得以传承，提高全体教师的教育教学水平和业务素质，进而全面提高学校的教育教学质量。

二、主要任务

充分发现青年教师的优势和特长，为青年教师创造学习、锻炼、展示的平台。一是青年教师培养和中青年教师提升两个团队的发展建设；二是差异教育教学的学习实践和概括提炼。

三、培养目标

1．达到教师职业道德的基本要求。让每名青年教师都能够做到爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。

2．进一步扎实青年教师的教学基本功。通过业务培训，实现青年教师懂业务、会业务、钻业务的目标；通过实践考核，打造素质过硬的青年教师队伍。

3．实现“一年入门，三年合格，五年骨干，七年挑大梁”的目标。一年入门：通过一年的教学实践，熟悉教学常规。三年合格：经过三年的教学实践，较好地熟悉本学科各年级的教材，较熟练地掌握教育教学方法，能够进行循环教学，成为一名合格的教师，教育教学效果较好。五年成骨干；经过五年的教学实践，在本学科的教学方面有了一套比较成熟的教学方法，教学成绩突出，在备课组、科组能够独当一面。七年挑大梁，经过七年的教育教学实践，形成自己的教学风格，教学成效显著，成为本学科业务方面有影响的领军人物。

4. 落实学校党建和意识形态工作，努力实现“双培养”。通过青年教师培养和中青年教师提升两个团队的发展建设，把培养优秀党员成为业务骨干和培养业务骨干成为党员相结合，把发挥党员模范带头作用和教育教学中心工作的质量相结合，促进学校党建和质量的提升。

四、培养措施

1．成立青年教师研究会。为青年教师搭建一个丰富的成长平台，利于青年教师交流业务知识和思想观念，为青年教师的思想政治和业务素质提升营造土壤和空间。

2．成立各种研究小组，在青年教师研究会领导下开展工作，青年教师按照个人兴趣、特长自愿报名结组，确定主要研究发展目标，选拔组长，由组长负责制定研究小组活动计划，落实日常活动安排，定期展示、汇报、交流。

第一，教学研究方面：

    （1）新教材、新课标、新高考研究

    （2）课堂教学研究: a 差异教学策略    b 单元推进   c 自主学习   d 教学评价 

    （3）常规教学研究：a 导学案和教学预案    b  纠错积累     c  周测周结

第二，基本素质方面：

    （1）现代教育技术和智慧教学研究

    （2）教师基本功

    （3）阅读与反思的研究

第三，德育管理方面：

     （1）班主任工作

     （2）学生管理：自主管理

3．开展“拜师”活动。通过新老教师结对帮扶，青年教师向中青年和老教师拜师，即为青年教师成长提供了便捷的途径，也利于促进中青年教师和老教师与时俱进，提升教师队伍整体素质。

4．定期开展业务培训。通过对青年教师进行业务培训，能使青年教师快速掌握教学方法，提升素质水平，对整体教学水平的提高有着重要的作用。业务培训主要包括教学研究、备考研究、教师基本功、德育管理等。

5．定期开展实践活动。通过开展说课、评课、研课活动提升教研水平；开展培训活动提升素质能力水平；开展对内对外交流活动，学习先进，展示自我。

6.  开展习近平新时代中国特色社会主义思想学习和党史学习实践活动。

7．定期开展业务考核。通过对青年教师的师德、教学研究（教学设计、差异教育研究、新教材、新课标、新高考研究）、公开课、汇报课、教学论文、听课学习、读书学习、德育教育研究等各项基本工作进行定期考核，督促青年教师钻研业务，研究管理，不断提高自身业务素质。

8．建立青年教师成才档案。建立师徒基本信息、业务内容、考核结果等信息档案，以便于青年教师自我检阅，并为新教师树立学习榜样。

五、考核办法

学期末，通过对小组活动情况和个人成果考核，进行考评，评价小组和个人。

考核等级：80分以上为优秀，70—80分为合格，60—70分为基本合格，60分以下为不合格。

六、奖励办法

每学期末对优秀小组和优秀个人进行表彰，考核结果独立使用或与校内奖励、评先评优结合使用。

七、组织机构

1．领导小组

会    长：潘  伟

执行会长：陶世龙

顾 问 团：梁喜林  孙龙兴  白东升  王景泠  马显祥

秘 书 处：

    秘 书 长：马延宏

    组宣委员：孙宏瑶  王  欢

    文体委员：于浩磊  张释文

2．考核小组

组  长：杨晓红

副组长：各年级主任

成  员：各学科中心主任

                                              存瑞中学         

                                           2021年3月25日